En un gesto significativo para conmemorar el Día del Maestro, Industrias Peñoles y Fresnillo plc, dos reconocidas empresas mineras mexicanas, han reafirmado su compromiso con la educación y han destacado el papel fundamental de los maestros en la sociedad.
Ambas compañías consideran que los maestros son la base de las comunidades, ya que contribuyen al futuro del país y al desarrollo de las personas que pasan por sus aulas.
Industrias Peñoles y Fresnillo plc tienen la educación como uno de los ejes de acción social en su Estrategia de Desarrollo Sostenible.
Ambas empresas se enfocan en ciencias, tecnología, desarrollo humano y valores, fomentando el apego escolar y el impulso a la cultura.
Además, han identificado la educación de calidad como uno de los temas prioritarios en su trabajo en línea con el 4º Objetivo de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 de las Naciones Unidas.
COMPROMISO CON LA SOCIEDAD
Cada año, estas compañías mineras ofrecen capacitación a los maestros de 101 comunidades, brindando cursos y talleres de actualización para ayudarles a desarrollar sus habilidades docentes y directivas.
Estas formaciones mantienen a los maestros a la vanguardia, permitiéndoles proporcionar una educación de calidad a más de 35 mil alumnos en 216 escuelas.
Un ejemplo concreto del compromiso de ambas empresas con la educación es el apoyo a un programa de robótica que Industrias Peñoles y Fresnillo plc respaldan desde 2011 y 2015, respectivamente. Además, Peñoles organiza una competencia regional en La Laguna.
Estos programas buscan fomentar el interés y la formación en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) en niños y jóvenes, lo que a su vez impulsa el desarrollo de sus comunidades.
FORMACIÓN DE NIÑAS, NIÑOS Y JÓVENES
Rafael Rebollar, director general de Industrias Peñoles, destacó:
“Hemos desarrollado algunos programas cuyo objetivo es que niñas, niños y jóvenes incentiven su formación en temas de STEM, lo que, a su vez, impulsa el desarrollo de sus comunidades”.
Por su parte, Octavio Alvídrez, director general de Fresnillo plc, afirmó:
“Hacerlo genera una experiencia enriquecedora para el desarrollo del talento y las aptitudes de cada uno de los participantes”.
Ambas empresas están convencidas de la importancia de brindar acceso a una educación de calidad y a espacios de aprendizaje dignos y seguros para todas las personas jóvenes.
Para Industrias Peñoles y Fresnillo plc, los maestros y maestras son el medio para que millones de personas tengan un mejor futuro, sean ejemplos de honestidad y valores, y vivan una vida más feliz, trabajando para hacer realidad sus sueños.
